Комиссионное вознаграждение. Агентское вознаграждение как условие договора Процент вознаграждения

ИП на общей системе и юридические лица ведут полноценную бухгалтерскую отчетность, в частности, ведутся записи по бухгалтерским проводкам.

И там, и там присутствует отчет агента согласно договору между ним и заказчиком, форма отчета и его наполнение определяются сторонами соглашения. Основное требование к нему — соответствие законодательству о бухгалтерском и налоговом учете, чтобы его данные можно было использовать при формировании отчетности.

Закон дает право принципалу не соглашаться с тратами агента, о чем направляются претензии в письменном виде, на их отправку дается месячный срок. Претензии также служат элементом построения отчетности.

Что касается проводок, агенту нужно сделать запись по счету №76 , счет №90 ему заполнять не надо, так как поступления не считаются выручкой:

Дт 51 Кт 76 – средства, полученные от принципала агентом на расходы при выполнении обязательств;
Дт 60 Кт 51 - траты агента в связи с выполнением обязательств по договору (покупки, расходы на услуги);
Дт 76 Кт 60 - расходы, оплаченные заказчиком;
Дт 76 Кт 90.1 - средства, являющиеся вознаграждением за выполнение обязательств;
Дт 90.3 Кт 68.2 -средства, выплаченные по НДС.

Принципал заполняет 76 счет, чтобы отразить перечисление средств агенту:

Дт 10 Кт 60 - отметка отгрузки товаров поставщиком;
Дт 19 Кт 60 - выплаты по НДС за отгруженные товары;
Дт 10 Кт 60 - учет оплаты услуг агента в цене товаров;
Дт 19 Кт 60 - суммы НДС по договору с агентом;
Дт 60 Кт 76 - задолженность перед поставщиком;
Дт 62 Кт 76 - задолженность перед агентом;
Дт 68 Кт 19 - учет сумм на выплату НДС;
Дт 51 Кт 76 - оставшиеся денежные средства.

Правовой институт агентских услуг прочно закрепился на российском рынке. Трудно себе представить деятельность предприятий и производств, консалтинг, сферу услуг без привлечения посредников. Посредником может выступать юридическое лицо или индивидуальный предприниматель .

В случае потребности предприятия в использовании услуг третьих лиц при совершении экономических сделок, коммерческие отношения оформляются договором агентирования , который является наиболее универсальным способом продвижения товаров и услуг.

Агент своими действиями в пользу принципала может создавать права и обязанности у последнего – и это будет прямым представительством. В случае косвенного представительства агент своими действиями порождает права и обязанности у самого себя с последующим переносом их на того, кто дал ему соответствующее поручение.

Основанием возникновения агентских правоотношений является наличие агентского договора . Договор между агентом и принципалом отражает характер оказания услуг, порядок и частоту предоставления отчётов, тип и уровень вознаграждения.

Существует два типа агентских договоров:

осуществление посреднических действий от имени и за счет принципала,
осуществление посреднических действий от имени агента, но за счет принципала.

В целом агентская деятельность опосредует отношения по представительству и посредничеству .

В последнее время стал очень популярен найм сотрудников в сторонних организациях. Это позволяет уменьшить количество работников в компании. Подробнее о том, читайте по ссылке.

Договор заключается на определённый срок или может быть бессрочным.

В случае, если договор основан на лично-доверительных отношениях , и заключается в устной форме, агент обязан действовать по доверенности.

Образец агентского договора вы можете скачать .

Сфера применения этого документа

Наиболее востребовано посредничество в торгово-рыночных отношениях , связанных с поиском поставщика или потребителя, предоставления аутсорсинговых услуг, осуществления юридической, финансовой деятельности.

Многие организации предпочитают применять агентский договор в силу широкого перечня предмета оказываемых агентом услуг.

В таких сферах коммерческой деятельности, как торговля продуктами питания, энергоснабжение и газоснабжение заключение агентского договора невозможно.

Что такое агентское вознаграждение?

Агентское вознаграждение выплачивается по факту оказания посреднических услуг и регулируется договором гражданско-правового характера. Сторонами такого договора выступает агент и принципал .
Наиболее популярными видами посреднических услуг могут быть:

передача посреднику полномочий для расширения рынка сбыта продукции;
оказание услуг по поиску заказчика подходящего поставщика продукции или услуг или исполнителя работ;
аутсорсинговые услуги и др.

Доверенность – документ, позволяющий вести дела от лица другого человека. О том, вы можете узнать по ссылке.

Агентским вознаграждением считается оплата возмездных услуг принципала агенту в соответствии с договором агентирования.

Вознаграждение агенту

Сумма вознаграждения по договору оказания посреднических услуг обговаривается сторонами и фиксируется в договоре . Следует тщательно прописывать в договоре особенности взаиморасчётов с посредником.

Если по каким-то причина установить стоимость услуг посредника не представляется возможным, сумма агентского вознаграждения устанавливается в судебном порядке в соответствии с положениями статьи 424 ГК РФ.

Отчёт агента

Посредник обязан предоставить отчёт о проделанной работе . По существующему правилу принципал имеет право не оплачивать предоставленные услуги до получения информации в письменном виде о выполненной работе.

В зависимости от срока действия договора может быть предоставлен один или несколько отчётов , что проговаривается в агентском соглашении.

Агент по согласованию с принципалом вправе установить способ расчёта вознаграждения. Это может быть:

доля выручки от объёма реализованных агентом услуг (товаров), принадлежащих принципалу;
твёрдая ставка.

По своей сути отчёт представляет собой акт выполненных работ.

Чем более полной и подробной будет представленная в нём информация, тема легче будет агенту в случае возникновения судебных споров доказать факт совершения работ по агентскому договору.

Налогообложение агентских действий

В соответствии с нормами Налогового кодекса доходом агента не считается переданный на реализацию товар или полученные от принципала денежные средства для исполнения поручения. Не облагаются налогом затраты, произведённые агентом в счёт исполнения договора и возмещаемых принципалом.

Для агента, действующего в интересах принципала согласно агентскому договору, доходом является только величина комиссионного вознаграждения и иных аналогичных доходов в соответствии с подпунктом 9 пункта 1 статьи 251.

Правило действует для налогоплательщиков НДС , то есть налоговой базой считается сумма дохода, полученная агентом в виде комиссионного вознаграждения.

Налогооблагаемая база принципала

Экономически целесообразные расходы принципала на выплату агентского вознаграждения входят в налогооблагаемую базу при расчёте НДС.

Принципал обязан иметь документы, подтверждающие участие агента в сделке. Учитываются такие нюансы, как: ведение агентом переговоров с контрагентом, не является ли он взаимозависимым лицом по отношению к покупателю.

Зачастую важно получить документы, подтверждающие выполнение агентом условий договора , подписанные покупателем. Налоговые органы могут проверить достоверность возникновения агентских отношений между принципалом и посредником.

Так, в адрес потребителя услуг может быть сделан запрос на подтверждение участия агента в совершении сделки.

Бухгалтерский учёт по агентскому договору, проводка

В качестве первичной бухгалтерской документации агент предоставляет принципалу отчёт, в котором отражены доказательства расходов. Финансовый отчёт отражает расходы, которые понес агент , и сумму вознаграждения за выполненные услуги.

Реализация услуг напрямую или через агента облагается налогом НДС, кроме отдельных видов деятельности.

Подтверждение факта реализации товаров осуществляется с помощь счетов-фактур . Финансовый документ подтверждает принятие покупателем предъявленных продавцом товаров, будь то прямая поставка или через агента. Эти документы позволяют достоверно и грамотно отразить деятельность агента в проводке.

Агент ведёт учёт доходов на счетах 90 или 91, предназначенных для учёта доходов от продаж или иных видов деятельности. Для расчётов с принципалом используется счёт 76.

Подводя итог можно отметить, что в России начиная с 1996 года при осуществлении деятельности предприятий и организаций в сфере производства, консалтинга, оказания услуг востребовано применение правого института агентских , то есть посреднических, отношений, которые регулируются договором агентирования.

Более подробная информация о правилах составления агентского договора в этом видео:

Как правильно можно сделать порядок расчета вознаграждения Агенту, каким документом оформить, чтобы в дальнейшем предприятие могло безболезненно доказать расходы по налогу на прибыль по расходам агента. Агент должен заключать договора, производить поиск клиентов для продажи товаров, собирать выручку. И такой момент, как в договоре прописать, что агент собирает выручку и обязан сдать её на р/сч или кассу организации что бы в случае присвоения денег можно было с него спросить присвоенные денежные средства хотя бы в судебном порядке. (Какие документы необходимо давать агенту что бы он мог правомерно собирать деньги у покупателей)

Агентское вознаграждение может определяться как твердая сумма, зафиксированная в договоре, как процент от суммы сделки, или иным способом, установленным в договоре. То есть размер, условия и порядок выплаты агентского вознаграждения должны быть прописаны в договоре. Помимо договора расходы на выплату агентского вознаграждения можно обосновать с помощью отчета агента. Унифицированной формы такого документа нет. Поэтому Вы можете разработать бланк документа самостоятельно, при необходимости согласуя с контрагентом.

Если агент будет принимать платежи от физических лиц, то с ним можно заключить договор об осуществлении деятельности платежного агента. Дело в том, что платежные агенты принятые от граждан платежи должны сдавать в банк для зачисления на специальный счет ежедневно. Периодичность перечисления денежных средств со специального счета платежного агента на расчетный счет Вашей организации определяется условиями договора.

Таким образом, основной документ, определяющий Ваши взаимоотношения с агентом, - это агентский договор.

Обоснование

Олега Хорошего, начальника отдела налогообложения прибыли организаций департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина России

Как заказчику оформить и отразить в бухучете посредническое вознаграждение
Виды посреднических договоров

Гражданским законодательством определены три вида посреднических договоров: договор поручения , договор комиссии и агентский договор .

По каждому из этих договоров заказчик (доверитель, комитент, принципал) может поручить посреднику (поверенному, комиссионеру, агенту):

реализовать принадлежащие ему товары (найти клиентов, нуждающихся в результатах его работ или услугах);
приобрести необходимые ему товары (работы, услуги).

Независимо от характера поручения, данного заказчиком, за его исполнение посреднику положено вознаграждение. По агентскому и комиссионному договорам выплата вознаграждения обязательна (ст. , ГК РФ). По договору поручения вознаграждение может не выплачиваться только в том случае, если это прямо предусмотрено договором (п. 1 ст. 972 ГК РФ).

Размер вознаграждения

На практике вознаграждение посредника может определяться:

как твердая сумма, зафиксированная в договоре;
как процент от суммы сделки;
как разница между ценой товаров (работ, услуг), по которой они были реализованы покупателям, и ценой товаров (работ, услуг), по которой они были переданы на комиссию (если по договору посреднику поручена реализация товаров (работ, услуг) заказчика);
как разница между суммой, полученной от заказчика для исполнения поручения, и суммой, уплаченной поставщику (если по договору посреднику поручено приобретение товаров (работ, услуг) для заказчика).

Выплата вознаграждения

Порядок выплаты вознаграждения зависит от того, участвует или нет посредник в расчетах с контрагентами.

Если посредник участвует в расчетах, он может самостоятельно удержать сумму своего вознаграждения:

из выручки, полученной от покупателей (если предметом договора является продажа товаров (работ, услуг) заказчика);
из средств, полученных от заказчика (если предметом договора является приобретение товаров (работ, услуг) для заказчика).

Если посредник не участвует в расчетах, вознаграждение за исполнение поручения ему перечисляет заказчик. Размер, условия и порядок выплаты посреднического вознаграждения должны быть прописаны в договоре.

Это следует из положений статей , Гражданского кодекса РФ.

Елены Поповой, государственного советника налоговой службы РФ I ранга

Как вести кассовые операции платежным агентам

Платежные агенты – организации или предприниматели, оказывающие услуги по приему платежей граждан в пользу поставщиков товаров, работ, услуг (ч. 1 ст. 1 , п. , ст. 2 Закона от 3 июня 2009 г. № 103-ФЗ).

Применение ККТ

Платежные агенты, применяющие платежные терминалы или банкоматы , обязаны:

устанавливать ККТ в платежный терминал или банкомат независимо от того, кому он принадлежит. ККТ должна быть установлена внутри корпуса терминала (банкомата), содержащего устройство для приема или выдачи наличных;
регистрировать ККТ в налоговой инспекции . При регистрации ККТ агент должен указать адрес места ее установки в составе терминала (банкомата);
применять исправную ККТ и эксплуатировать ее в фискальном режиме;
выдавать кассовый чек;
вести и хранить документацию по ККТ;
обеспечивать проверяющим доступ к ККТ и документации на нее .

Ведение Государственного реестра ККТ возложено на ФНС России (п. 5.5.11 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 30 сентября 2004 г. № 506). Порядок ведения реестра, требования к его структуре и составу установлены , утвержденными постановлением Правительства РФ от 23 января 2007 г. № 39 .

Формы первичной учетной документации КМ-1 , КМ-2 , КМ-3 , КМ-4 , КМ-5 , КМ-6 , КМ-7 , КМ-8 , КМ-9 платежные агенты заполнять не обязаны.

Ведь эти формы предназначены для учета денежных расчетов с населением при осуществлении торговых операций с применением ККТ. Деятельность платежных агентов к торговле не относится. Это отдельный вид деятельности по приему платежей граждан, а именно прием от плательщика денег на оплату товаров (работ, услуг) и последующие расчеты с поставщиком таких товаров (работ, услуг).

Такой вывод следует из положений Закона от 3 июня 2009 г. № 103-ФЗ, указаний , утвержденных постановлением Госкомстата России от 25 декабря 1998 г. № 132 .

Правила ведения кассовых операций

Главбух советует: есть факторы, позволяющие сдавать в банк платежи граждан не в день их поступления. Они заключаются в следующем.

Ответственность платежных агентов

Платежный агент должен в полном объеме перечислять денежные средства, полученные от населения, на свой счет. Кроме того, перечислять деньги нужно только на специальный банковский счет. Если платежный агент не полностью перечисляет деньги либо не использует специальный банковский счет, ему грозит штраф:

для организации – от 40 000 до 50 000 руб.;
для должностных лиц (главного бухгалтера, а если его нет – руководителя организации), предпринимателей – от 4000 до 5000 руб.

Такая ответственность установлена частью 2 статьи 15.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Предприниматели могут быть привлечены к ответственности только в качестве должностных лиц. Это следует из определения категории «должностные лица», которое дано в Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Не исключено одновременное привлечение к административной ответственности как организации, так и ее руководителя. Правомерность такой позиции подтверждается письмом Минфина России от 30 марта 2005 г. № 03-02-07/1-83 и арбитражной практикой (см., например, постановления ФАС Московского округа от 14 июля 2005 г. № КА-А40/6231-05 , Дальневосточного округа от 17 мая 2005 г. № Ф03-А16/05-2/984 , Западно-Сибирского округа от 5 июля 2005 г. № Ф04-4410/2005(12792-А03-32)).

3. Из статьи книги «Библиотека журнала «Главбух». Как должна измениться ваша первичка из-за новых правил»
3.7. Какой отчет поможет обосновать расходы по посреднической сделке

Отчет о выполнении поручения – документ, которым сопровождается любая посредническая сделка. Будь то договор комиссии или агентский договор. Сразу скажем, что отчет комиссионера оформляется по тем же правилам, что и агентский отчет. И разницы между тем и другим фактически нет (ст. 1011 Гражданского кодекса РФ). В нашей статье мы будем говорить об отчете агента, подразумевая под этим любой из отчетов посредника (образец – см. ниже).

Для чего вообще нужен этот отчет? В таком документе посредник подробно расписывает, например, куда он потратил деньги, выданные ему принципалом. Или какие расходы он понес сам, пока выполнял поручение, чтобы потом заказчик возместил эти суммы. Плюс в отчете отдельно указывают сумму вознаграждения, которую принципал должен выплатить посреднику.

Так что, если ваша компания обратилась к услугам посредника, отчет вам потребуется, чтобы правильно отразить в налоговом учете все выплаченные ему суммы. В частности, на дату утверждения именно такого документа вы включите сумму агентского вознаграждения в расходы.

Ваша организация, напротив, выступает в роли агента и действует по поручению сторонней компании? И в этом случае отчет поможет верно определить доходы и расходы.

Как часто оформлять отчет. В посредническом договоре надо изначально прописать, с какой периодичностью агент будет отчитываться. Так предусмотрено статьей 1008 Гражданского кодекса РФ. Решить этот вопрос стороны могут на свое усмотрение. Это может быть и месяц, и квартал.

Ну и, естественно, имеет значение, как часто вообще посредник будет выполнять поручения принципала. Возможно, операций по договору будет так много, что отчет придется составлять еженедельно. Или даже ежедневно. Для удобства обеих сторон.

Сроки сдачи агентского отчета в договоре отсутствуют? Значит, документ нужно будет оформлять по умолчанию по правилам статьи 1008 Гражданского кодекса РФ. То есть по мере исполнения поручения – например, если товар закупается партиями. Либо по окончании действия контракта.

Что обязательно должно быть в отчете агента. Унифицированной формы отчета посредника нет. Поэтому вы можете разработать бланк документа самостоятельно, при необходимости согласуя с контрагентом. И лучше это сделать на этапе заключения договора. Чтобы готовый бланк отчета приложить к контракту. Так ваша компания обезопасит себя в первую очередь от возможных разногласий со второй стороной сделки.

Поскольку отчет агента – это первичный документ, в нем должны быть обязательные реквизиты, названные в пункте 2 статьи 9 Федерального закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ. В том числе подписи ответственных лиц с расшифровкой и их должности.

Из отчета должно быть понятно, каков размер агентского вознаграждения. И за что конкретно принципал его выплачивает. При этом надо сделать ссылки на договоры и первичные документы, на основании которых посредник выполнял поручение. Например, если агент закупал товары для принципала, то нужно указать реквизиты договора поставки. А также дату и номер товарной накладной.

В отчете может быть и другая информация. Все зависит от особенностей сделки. Если по договору агент обязуется продать товары или услуги, то в отчете отражают сумму, полученную от покупателей. А в случае закупки товаров обозначают сумму истраченных средств. Ведь именно на основании этих сведений принципал возместит посреднику расходы (ст. 1001 , Гражданского кодекса РФ).

Какие документы приложить к отчету посредника. Доказательством агентских расходов будут копии документов. Тех самых, на которые сделаны ссылки в отчете.

Кстати, условие о том, что посредник обязан представлять копии подтверждающих документов, лучше прописать в агентском договоре. И хотя это условие прямо закреплено в пункте 2 статьи 1008 Гражданского кодекса РФ, лишним оно не будет.

Как исправить ошибки в отчете. И для агента, и для принципала важно, чтобы отчет был оформлен правильно. Заказчик вправе не принимать документ, если обнаружит в нем какие-то недочеты. Тогда он должен составить протокол возражений на отчет агента, указав подробный перечень ошибок.

Если в течение 30 дней агент не получил возражений от принципала, отчет считается принятым (ст. 1008 Гражданского кодекса РФ). Это общее правило, действующее по умолчанию. Впрочем, можно установить и другой срок в вашем договоре.

Протокол возражений поступил в срок? Посреднику придется переделать свой отчет заново. Либо в оба экземпляра внести исправления. И заверить их подписями тех, кто изначально утверждал такой документ, с расшифровкой. Дату, когда вносились правки, также надо зафиксировать.

6. ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ АГЕНТА

Статьи 1006, 423, 424 ГК РФ

6.1. СОГЛАСОВАНИЕ УСЛОВИЯ О ВОЗНАГРАЖДЕНИИ АГЕНТА

Статьи 1006, 424 ГК РФ

Вознаграждение агента — плата агенту за совершение порученных по договору юридических и фактических действий (абз. 1 п. 1 ст. 1005, ст. 1006 ГК РФ).

Согласование условия о вознаграждении агента

Договор агентирования является возмездным (ст. 423, 1006 ГК РФ), поэтому сторонам следует предусмотреть в нем условие о вознаграждении. При отсутствии такого условия договор не будет признан незаключенным, так как в этом случае размер вознаграждения может быть определен в соответствии с п. 3 ст. 424 ГК РФ. Однако стороны не вправе установить, что агентское вознаграждение не уплачивается. Это подтверждается судебной практикой, согласно которой норма об уплате агентского вознаграждения является императивной.

— Судебную практику, подтверждающую, что ст. 1006 ГК РФ является императивной и не допускает безвозмездного выполнения поручения агентом

Для согласования условия о вознаграждении агента необходимо определить:

— размер вознаграждения;

— способ его определения (если у сторон нет возможности установить вознаграждение в твердой сумме в момент заключения договора);

— включается ли в вознаграждение НДС.

Кроме того, стороны могут предусмотреть, что в счет уплаты вознаграждения принципал передает агенту товары, выполняет для него работы или оказывает услуги. Подробнее об этом см. п. 7.1.2 «Расчеты по агентскому договору путем встречного неденежного предоставления» настоящих Рекомендаций.

Если условие о вознаграждении агента не согласовано

6.1.1. Размер вознаграждения в твердой денежной сумме

Стороны вправе согласовать размер вознаграждения в виде определенной суммы, уплачиваемой за совершение всех порученных агенту действий.

Размер вознаграждения может быть указан в рублях, условных денежных единицах (у. е.) или валюте иностранного государства. Однако следует учитывать, что расчеты на территории РФ должны производиться в рублях во всех случаях, кроме предусмотренных законом (п. п. 1, 3 ст. 317, ст. 140 ГК РФ, Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 04.11.2002 N 70 «О применении арбитражными судами статей 140 и 317 Гражданского кодекса Российской Федерации»). Так, расчеты в иностранной валюте допускаются между сторонами, если агент (резидент РФ) оказывает услуги принципалу (также резиденту РФ), связанные с заключением и исполнением договоров с нерезидентами о передаче товаров, выполнении работ, об оказании услуг, о передаче информации и результатов интеллектуальной деятельности, в том числе исключительных прав на них, включая операции по возврату принципалу денежных сумм или иного имущества (п. 3 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 10.12.2003 N 173-ФЗ «О валютном регулировании и валютном контроле»).

В остальных случаях при указании размера вознаграждения агента в у. е. или иностранной валюте стороны должны согласовать курс, по которому эта сумма будет пересчитана в рубли для осуществления платежа (п. 2 ст. 317 ГК РФ).

Подробнее см. п. 8.1 «Форма расчетов по договору агентирования» настоящего материала.

———————————

«За совершение сделок по настоящему договору принципал уплачивает агенту вознаграждение в размере ________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб.».

«Вознаграждение агента по настоящему договору составляет сумму в рублях, эквивалентную _____________ (указывается сумма цифрами и прописью) евро по курсу Банка России на момент осуществления платежа».

———————————

Поскольку стороны свободны в определении размера вознаграждения (ст. ст. 1006, 421 ГК РФ), они могут установить его за каждое совершенное агентом действие.

———————————

Пример формулировки условия:

«Вознаграждение агента за выполнение поручения по настоящему договору составляет:

— за проведение маркетингового исследования рынка недвижимости — _________________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб.;

— за поиск и подбор контрагента по сделке __________________ — _________________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб.;

— за заключение договора купли-продажи с выбранным контрагентом — __ _________________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб.».

———————————

Кроме того, ст. ст. 421 и 1006 ГК РФ позволяют установить размер вознаграждения, уплачиваемого за определенный период времени.

———————————

Пример формулировки условия:

«Размер вознаграждения агента по настоящему договору составляет ________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб. в месяц».

———————————

Если на момент заключения договора стороны не могут рассчитать точный размер вознаграждения агента, они вправе указать способ его определения. Подробнее о согласовании данного условия см. п. 6.1.2 «Способ определения вознаграждения агента» настоящего материала.

Внимание! Следует учитывать что, если размер агентского вознаграждения существенно превышает сумму сделки, совершенной агентом в интересах принципала, суд может отказать во взыскании вознаграждения, признав его неразумным и усмотрев в действиях агента злоупотребление правом.

— Судебную практику, подтверждающую, что размер вознаграждения агента, существенно превышающий сумму совершенной им сделки, может быть не взыскан в полном объеме, см. в Путеводителе по судебной практике.

Если размер вознаграждения не согласован

Принципал обязан выплатить агенту вознаграждение в размере, обычно взимаемом при сравнимых обстоятельствах за совершение аналогичных сделок (ч. 2 ст. 1006, п. 3 ст. 424 ГК РФ). В частности, во внимание может быть принят размер вознаграждения агента по договорам с другими принципалами при условии, что действие договора распространяется на ту же территорию (Постановление ФАС Северо-Западного округа от 27.12.2010 по делу N А05-5430/2010).

6.1.2. Способ определения размера вознаграждения

Глава 52 ГК РФ не устанавливает порядок расчета вознаграждения агента. Поэтому стороны в силу принципа свободы договора (ст. 421 ГК РФ) вправе определить его по своему усмотрению. Так, условие о размере вознаграждения будет считаться согласованным, если в договоре предусмотрен способ его определения.

Например, стороны могут определить вознаграждение агента в процентах от суммы, полученной в результате совершения каждой сделки, или в зависимости от количества совершенных юридических и фактических действий.

———————————

Примеры формулировки условия:

«Вознаграждение агента за выполнение поручения по совершению сделки купли-продажи составляет ___ от суммы сделки».

«Вознаграждение агента за совершение сделок определяется следующим образом:

1) при цене сделки менее ______ рублей вознаграждение составляет _____ рублей за каждую сделку;

2) при цене сделки ____ рублей и более вознаграждение составляет _____ рублей за каждую сделку».

———————————

Также стороны вправе предусмотреть, что размер вознаграждения агента определяется в зависимости от суммы понесенных им расходов.

— Судебную практику, подтверждающую, что размер вознаграждения агента может быть поставлен в зависимость от суммы понесенных им расходов.

Кроме того, стороны могут согласовать цену агентского договора в соответствии с установленными агентом тарифами, которые применяются им в отношениях с широким кругом принципалов. В таком случае договор должен содержать ссылку на тарифы, а сами тарифы должны быть к нему приложены. При этом из документов должно следовать, что принципал ознакомился с тарифами. Для этого он должен их подписать.

———————————

Пример формулировки условия:

«Цена договора определяется в соответствии с тарифами агента. Тарифы приведены в приложении N __ к настоящему договору и являются его неотъемлемой частью».

———————————

Если способ определения вознаграждения не согласован

Размер вознаграждения будет не согласованным и принципал будет обязан выплатить агенту вознаграждение в размере, обычно взимаемом при сравнимых обстоятельствах за совершение аналогичных сделок (согласно ч. 2 ст. 1006, п. 3 ст. 424 ГК РФ). В частности, во внимание может быть принят размер вознаграждения агента по договорам с другими принципалами при условии, что действие договора распространяется на ту же территорию (Постановление ФАС Северо-Западного округа от 27.12.2010 по делу N А05-5430/2010).

Соответствие размера вознаграждения, подлежащего взысканию, цене аналогичных сделок должен будет доказывать агент (п. 54 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 6, Пленума ВАС РФ N 8 от 01.07.1996 «О некоторых вопросах, связанных с применением части первой Гражданского кодекса Российской Федерации»).

6.1.3. Включение НДС в размер вознаграждения

Стороны могут предусмотреть, что вознаграждение агента включает НДС. Для этого необходимо определить, какая часть уплачиваемой ему суммы является собственно вознаграждением, а какая — НДС (например, указать действующую ставку налога). Это поможет избежать споров при изменении ставки налога в период действия договора.

———————————

Пример формулировки условия:

«Вознаграждение агента за совершение порученных действий по настоящему договору составляет _________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб. и включает НДС (____%) в сумме ____________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб.».

———————————

Также в договоре можно установить, что вознаграждение не включает НДС. Для этого необходимо указать, что сумма налога подлежит перечислению агенту сверх вознаграждения, указанного в договоре.

———————————

Пример формулировки условия:

«За совершение порученных действий по настоящему договору принципал выплачивает агенту вознаграждение в размере ___________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб. без учета НДС. Сумма НДС (____%) подлежит перечислению агенту сверх суммы вознаграждения, указанной в договоре».

———————————

Если в соответствии с налоговым законодательством агент не является плательщиком НДС (например, в связи с применением упрощенной системы налогообложения — гл. 26.2 НК РФ), рекомендуется это указать в договоре.

———————————

Пример формулировки условия:

«За совершение порученных действий по настоящему договору принципал выплачивает агенту вознаграждение в размере ___________ (указывается сумма цифрами и прописью) руб. В связи с применением агентом упрощенной системы налогообложения налог на добавленную стоимость не уплачивается».

———————————

Если условие об НДС не согласовано

В этом случае НДС уплачивается сверх суммы вознаграждения (п. 1 ст. 168 НК РФ). Такой вывод был сделан ВАС РФ применительно к договору оказания услуг, однако, поскольку суд применил нормы налогового законодательства, данная позиция распространяется и на другие договоры.

— Судебную практику, подтверждающую, что если в договоре не установлено, что стоимость услуг включает НДС, то она считается указанной без НДС, см. в Путеводителе по судебной практике.

6.2. ИЗМЕНЕНИЕ РАЗМЕРА ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ АГЕНТА

Статьи 424, 450 ГК РФ

Условие об изменении размера вознаграждения агента предусматривает возможность увеличения или уменьшения суммы, подлежащей уплате агенту, в период действия договора по воле одной или обеих сторон (п. 2 ст. 424, ст. 1006 ГК РФ).

Согласование условия об изменении размера вознаграждения

Согласование такого условия в интересах обеих сторон, поскольку в процессе исполнения договора могут возникнуть обстоятельства (изменение курса валюты, инфляция и т.п.), из-за которых совершение порученных агенту действий за установленное вознаграждение станет невыгодным для одной из них.

Для включения в договор данного условия нужно установить способ, посредством которого будет пересматриваться размер вознаграждения агента. Существуют следующие способы:

— изменение размера вознаграждения по соглашению сторон;

— автоматическое изменение размера вознаграждения при наступлении определенных условий.

Если условие об изменении размера вознаграждения не согласовано

В этом случае изменение будет возможно по соглашению сторон (п. 1 ст. 450 ГК РФ) или в судебном порядке по требованию одной из них, если будет доказано существенное изменение обстоятельств, о которых стороны не могли знать в момент заключения договора (ст. 451 ГК РФ).

6.2.1. Изменение размера вознаграждения по соглашению сторон

Стороны вправе изменить размер вознаграждения агента в любой момент в течение срока действия договора по взаимному согласию (п. 1 ст. 450 ГК РФ). Для этого в договор необходимо внести изменения.

Соглашение об изменении договора заключается в той же форме, что и сам договор (п. 1 ст. 452 ГК РФ). Если договор был заключен в письменной форме, изменение его условий осуществляется, например, путем подписания дополнительного соглашения к нему.

При заключении соглашения об изменении размера вознаграждения агента стороны определяют условия и порядок его пересмотра по своему усмотрению (ст. 421 ГК РФ).

Если вознаграждение было установлено в определенном размере за каждое совершенное действие (например, в виде процента от суммы совершенной сделки), в соглашении рекомендуется указать, какой размер применяется при расчете за действия, совершенные до его заключения.

———————————

Сделки, совершенные агентом до 01.07.2014, срок оплаты которых не наступил, подлежат оплате по цене, установленной в договоре N _____ от ______».

———————————

При этом в соответствии с п. 2 ст. 425 ГК РФ стороны вправе установить, что вознаграждение уплачивается в новом размере в том числе за ранее совершенные, но еще не оплаченные действия.

———————————

Пример формулировки условия дополнительного соглашения к договору:

«С 01.07.2014 вознаграждение агента за совершение сделок по договору N __ от ______ составляет _____ % от суммы сделки.

Сделки, совершенные агентом до заключения настоящего соглашения, которые еще не были оплачены принципалом, подлежат оплате в размере, установленном настоящим дополнительным соглашением».

———————————

6.2.2. Автоматическое изменение размера вознаграждения при наступлении определенных условий

Данный способ изменения размера вознаграждения предполагает перерасчет его суммы не по инициативе какой-либо из сторон, а в связи с наступлением установленных в договоре обстоятельств. Согласование такого условия возможно исходя из принципа свободы договора (п. 4 ст. 421 ГК РФ).

Чтобы установить автоматическое изменение размера вознаграждения агента, рекомендуется предусмотреть:

— основания его изменения. В качестве такого основания можно указать изменение цен на рынке, достижение агентом определенного результата и т.п.

— Судебную практику, подтверждающую, что размер вознаграждения агента может зависеть от достижения им определенного результата;

— новый размер вознаграждения или показатели, позволяющие его рассчитать (коэффициент, процент и др.);

— условие о том, что в предусмотренных договором случаях принципал выплачивает вознаграждение в новом размере без подписания дополнительных соглашений;

— срок и порядок уведомления сторонами друг друга о наступлении оснований изменения размера вознаграждения.

———————————

Пример формулировки условия:

«Если количество заключенных агентом договоров за один месяц превысит _____, размер агентского вознаграждения увеличивается на 10%.

Если количество заключенных агентом договоров за один месяц составит менее чем _____, размер агентского вознаграждения уменьшается на 10%».

———————————

Внимание! Поскольку в соответствии со ст. ст. 423 и 1006 ГК РФ агентский договор является возмездным, он не может предусматривать, что при определенных обстоятельствах (в частности, при нарушении агентом обязанностей, установленных договором) сумма агентского вознаграждения не уплачивается или уплачивается в крайне незначительном размере. Ранее, до вступления в силу с 1 сентября 2013 г. Федерального закона от 07.05.2013 N 100-ФЗ «О внесении изменений в подразделы 4 и 5 раздела I части первой и статью 1153 части третьей Гражданского кодекса Российской Федерации», которым, в частности, были внесены изменения в ст. 168 ГК РФ, такое условие признавалось ничтожным (ст. 168 ГК РФ).

— Судебную практику, подтверждающую, что условие, согласно которому принципал в случае неисполнения агентом обязанностей вправе уменьшить сумму вознаграждения до 1 руб. в месяц, является ничтожным, см. в Путеводителе по судебной практике.

Применительно к сделкам, заключенным после 1 сентября 2013 г., с учетом внесения Федеральным законом от 07.05.2013 N 100-ФЗ изменений в Гражданский кодекс РФ, такое условие может быть квалифицировано как оспоримое (п. 1 ст. 168 ГК РФ), если в законе не установлены другие последствия его недействительности и нет оснований считать его ничтожным в силу закона, в частности п. 2 ст. 168 ГК РФ. В соответствии с п. 2 ст. 166 ГК РФ оспоримая сделка может быть признана недействительной только по иску ее стороны или иного лица, указанного в законе. Таким образом, данное условие может быть признано недействительным только по иску агента как стороны сделки.

Если условие об автоматическом изменении размера вознаграждения не согласовано

В этом случае принципал обязан уплатить агенту вознаграждение в изначально согласованном размере (ст. 1006 ГК РФ). Изменение размера вознаграждения будет возможно по соглашению сторон (п. 1 ст. 450 ГК РФ) или в судебном порядке, если будет доказано существенное изменение обстоятельств, влияющих на цену договора (ст. 451 ГК РФ).

Агентский договор предполагает совершение определенной деятельности согласно установке третьего лица. Таким образом все сделанные действия были осуществлены для заинтересованного в этом лица, и за его же финансы. Агент согласно договору, имеет полное право совершать определенные действия для пользы своего заказчика, при этом он использует его деньги.

Где используется агентское вознаграждение?

Как уже видно существует два вида агентской деятельности, какие между ними различия? В случае, когда агент предпринимает ряд действий от своего имени при этом упоминая своего заказчика, то тогда обязанность ложиться на него. А когда он представляет только нанявшего его клиента, то все обязанности переходят ему.

В настоящее время действия агентов могут быть крайне разнообразны. Сфера их деятельности не имеет никакого определенного применения, например, такого как выполнение поручений или проведение комиссии. Теперь агентам доступна и юридическая деятельность, они решают вопросы о приобретении имущества, поставке товаров или представлении интересов компании с последующим привлечением дополнительной клиентской базы.

Как правило, такие полномочия могут выполнятся согласно установленному сроку, который прописан в договоре или же будут сложены после выполнения единичного поручения.

Для работодателя рекомендуется при заключении договора с агентом, указать подробный перечень возлагаемых на него прав и обязанностей. Это необходимо прежде всего для того, чтобы в случае возникновения споров по поводу предпринятых им действий, можно было оспорить их согласно пунктам трудового договора. Таким образом можно будет аннулировать какие-то принятые агентом лишние договоренности, которые накладывали бы на работодателя лишние обязанности или невыгодные условия.

Размер вознаграждения

В настоящее время при большой сфере применения агентской деятельности сложно говорить об каком-то одном значении оплаты. Как правило, работодатель с сотрудником сами обговаривают данный вопрос при заключении трудового договора. В нем должны быть отражена стоимость тех или иных предоставляемых услуг. Однако, бывают случаи, когда стороны не приходят к взаимному решению и откладывают его на потом. Следствием этого может стать обращение в суд агента, в таком случае он будет основываться на статье 424 гражданского кодекса Российской Федерации.

В случае если существуют законодательные нормы, регламентирующие ценообразование на данную разновидность услуг то работодатель должен принять их и использовать для расчета оплаты в дальнейшем. В случае если дело дошло до судового процесса, то он будет рассматривать среднюю цену в регионе на оказание подобных услуг.

Кроме того, в трудовом договоре может быть предусмотрено изменение величины оплаты. Например, в случае удачных действий агент и перевыполнения плана ему могут полагаться бонусные деньги, или в противном случае при совершении бездарных и убыточных поступков он может быть оштрафован.

Облагается ли оно НДС?

Действия, совершенные агентом и получившим за это оплату от нанимателя согласно закону, облагаются налогом на добавленную стоимость. Таким образом НДС будет оплачивать компании и индивидуальные предприниматели использующие общую систему налогообложения. В случае если работодатель использует упрощенную систему налогообложения, то тогда оплачивать НДС нет необходимости. Из этого следует, что не во всех случаях оплата услуг агента будет обложена НДС.

Кроме того, в случае если компания заключала трудовой договор с физическим лицом, у которого нет зарегистрированного статуса предпринимателя то, оплата НДС ложится на плечи нанимателя. При этом стоит отметить, что физическое лицо согласно законодательным нормам, установленным в Российской Федерации может быть обложено НДС только в ряде очень редких случаев. Например, если оно перевозит товары через границу таможенного союза. Практически во всех остальных случаях если услуги агента предлагает юридическое лицо или же индивидуальный предприниматель, то налог оплачивает сам агент.

В налоговом кодексе Российской Федерации размер сбора НДС установлен на отметке в 18%. В случае если агент оплачивает его самостоятельно, то лучше будет настоять на включении этой суммы в размер оплаты за предоставленные услуги. Если же наниматель откажется включать ее в общую сумму оплаты, то агенту самому придется оплачивать данный сбор.

Как оно выплачивается?

Как уже было упомянуто выше размер оплаты решается между сторонами при заключении трудового договора. В случае если в нем нет такого положения, то договор потеряет свою юридическую силу и вопрос придется решать путем судебного разбирательства. А последний институт установит размер оплаты на уровне среднего для данного региона страны.

Кроме того, в трудовом договоре могут быть прописаны положения в которых говорится что оплата будет зависеть от количества успешно совершенных сделок. При таком обстоятельстве агент поручается за то, что он завершит успешно любую сделку, оговоренную в договоре.

В целом сумма вознаграждения может быть подсчитана рядом нижеперечисленных способов:

Первый способ подразумевает стимулирование самого агента, для заключения как можно большего количества сделок. Заключается он в том, что агент будет получать определенный процент с каждой успешно заключенной сделки. Такой способ наиболее часто используется, когда сама компания продажей продукции или же предоставлении ряда услуг. Таким образом сотрудничество будет выстроено так, чтобы агент был напрямую заинтересован в увеличении прибыли компании;
Второй способ подразумевает оплату в установленной конкретной сумме. Она является привлекательной для агента, так как он будет в ней уверен;
Третий способ объединяет два вышеописанных. Он является наиболее часто используемым. Так как агент получает свою минимальную ставку, но при этом он будет заинтересован в заключении как можно большего числа сделок и повышении прибыли компании.

Оплачивать услуги агента необходимо после заключения им сделки, хотя этого положения придерживаются далеко не все работодатели. Некоторые из них могут предоставить агенту брать в качестве оплаты часть полученных средств после заключения сделки. Однако в последствии из-за подобного решения могут возникнуть проблемы с налоговой инспекцией, так как с их стороны будет выдвинуто больше претензий к расчетам. Поэтому данный способ не является популярным.

На сегодняшний день агенты совершают свою деятельность по определенной схеме: агент встречается с клиентом и после обсуждения условий сделки подписывает ее. После чего он забирает указанную в ней сумму и отдает ее в отделе бухгалтерии компании, нанявшей ее. Она в свою очередь в конце календарного месяца будет перечислять заработанные им средства на его счет.

Организации могут конечно использовать другие способы оплаты. Главное, чтобы при этом правильно велась налоговая и бухгалтерская отчетность. Так как ошибки, допущенные в них, могут повлечь за собой большие штрафы.

Порядок учета у агента и принципала

Так как главным документом для предоставления отчетности по уплате НДС есть счет-фактура то он обязан находится в компании. Копия такого счета после его составления отдается принципалу. После чего копия также предоставляется и самому агенту, он в данном документе будет отмечен как конечный покупатель. Счет, предоставленный принципалом, будет также находится в книге продаж. Агент должен будет регистрировать данный документ.

Индивидуальный предприниматель использующий упрощенную систему налогообложения, составляет в таком случае только отчетность для налоговых органов. Однако в случае его нахождения на общей системе налогообложения то он должен будет, как и юридическое лицо вести полный бухгалтерский учет, включая ведение проводков.

Во всех указанных случая будет фигурировать отчет, составленный агентом, который будет регламентирован договором между ним и нанимателем. К нему также прилагаются требования, чтобы он соответствовал всем нормам бухгалтерской и налоговой отчетности. Оно обусловлено тем, что из данного отчета впоследствии могут быть взяты данные для проверяющих служб и институтов, а также для составления своей отчетности.

Вконтакте